Talent concept
人才理念
CAREER DEVELOPMENT
職業發展
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工程總監(電力工程)
1人
1.根據公司年度戰略進行指標分解,制定部門年度工作計劃。
2. 根據公司發展需要,建立健全人才梯隊培養制度。
3.配合投標部門安排電力工程項目投標支持工作,參與項目合同評審。
4.接收項目任務,指導項目經理進行項目全過程管理,包括項目成本,進度,安全質量的管理和控制,直至項目交付。
5.制定部門年度績效合約,對項目經理進行KPI考核。
6.梳理部門相關項目管理制度,根據項目實際情況進行優化。
7. 指導項目經理對外包隊伍的管理,配合甄選建立優質分包單位名錄。
8. 建立健全項目成本管控制度,監督項目經理對成本管控的執行。
9.指導項目經理配合項目回款工作。
營銷專責
不限
1.實施市場開發活動,與客戶進行良好的溝通,協調處理各方面的關系。
2.主動搜尋與跟進投標項目的信息與進展,準備投標資料與文件。
3.協助項目經理定期提交周計劃執行報告并對開發項目整體策略提供建議。
4.建立和維護公共關系數據庫、項目文檔。
5.協助項目經理跟蹤每個項目的預算、成本和時間進度及項目回款。
6.完成部門及公司領導安排的其它工作。
輸變電項目經理
2人
1.負責編寫電力系統輸變電工程項目策劃,參與完成項目部組建工作。
2.負責主持制定項目施工組織設計、質量計劃及總體計劃和年、季、月施工進度計劃。
2.負責施工現場管理,深入施工現場,處理矛盾,解決問題。
3.負責項目生產的進度管理、質量管理、安全管理、成本控制等現場管理工作。
4.負責勞務分包隊伍的施工管理和竣工結算。
5.負責設計變更、現場簽證、工程付款申請、竣工資料移交、以及甲方的結算辦理。
6.公司及上級領導下達的其它任務。
采購工程師(電力工程)
1人
1.負責對配電/輸變電工程項目的材料、設備詢價。
2.參與材料設備的招標、商務洽談。
3.負責采購合同的編制、合同履行。
4.熟悉了解合同條款、合同管理及成本與風險控制。
5.管理與督促所負責的項目材料及設備。
6.完成部門及公司領導安排的其它工作。
變電技術工程師(電力工程)
2人
1.負責完成輸變電工程可研系統一次、二次部分、用戶站接入系統、電力系統專題研究、電力規劃等相關工作。
2. 負責/參與220KV、110kV及以下變電電力一次/二次范圍設計工作。
3. 負責/參與項目實施階段的可研、初步設計、施工圖設計及相關技術支持。
4. 負責/參與項目專業設計協調與確認,參加設計階段各種設計審查與聯絡會議;不斷優化工程設工作。
5. 負責與建設單位、施工、監理等部門密切配合,做好工地的現場服務、圖紙會審、技術交底等現場工作。
6.負責完成領導交辦的其他工作任務。
輸變電造價工程師
2人
1.依據招標文件、施工圖紙、工程量清單、計價定額及規范、材料設備市場價格等,正確編制投標文件,報經有關部門責任人審核簽字后,進行裝訂、封裝和投標。
2.貫徹公司各項管理制度,參與重大投標項目策劃會與施工現場踏勘,編寫項目質疑問題,確保編制的投標文件滿足招標文件要求,不出現廢標,在維護公司利益的同時提高中標率。
3.依據項目管理進度,負責在規定時間內編制完成設計變更、現場簽證的經濟核定單。
4.依據編制的商務標報價、設計圖紙、現場踏勘、市場價格行情,編制投標項目建安工程成本分析,提出工程成本控制線。
5.工程竣工后,在規定時間內,依據工程合同、竣工圖紙、竣工資料、設計變更、現場簽證、經濟核定單簽證,編制完成工程竣工結算報告,并及時與建設單位辦理竣工結算。
6.完成部門及公司領導安排的其它工作。